México autorizó uso de emergencia de Remdesivir para tratar COVID-19

La Comisión Federal para la Protección Contra Riesgos Sanitarios (COFEPRIS) autorizó este 12 de marzo el uso de emergencia el medicamento Remdesivir para tratar casos tempranos de la COVID-19.

La evaluación por parte de la comisión autorizada está enfocada en garantizar el cumplimiento de los requisitos necesarios en cuanto a calidad, seguridad y eficacia, es importante mencionar que el medicamento fue autorizado para el uso de emergencia y exclusivamente en condiciones hospitalarias.

En el comunicado la COFEPRIS reiteró que la población no debe automedicarse, recomendó acudir a consulta médica cuando existan síntomas como fiebre, dolor de cabeza y de garganta, escurrimiento nasal o tos; así como continuar con las medidas como el lavado de manos y el distanciamiento social.

La COFEPRIS aconseja una vigilancia continua de la salud integral del paciente para evitar un mal uso del medicamento, hizo hincapié en seguir las indicaciones terapéuticas de los profesionales de la salud.

Información de Infobae

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Vicente Fernández Jr responde a Anel Noreña por criticar a su novia

La ex esposa de José José, Anel Noreña, hace unos días en una entrevista dio su opinión sobre el aspecto físico de la novia de Vicente Fernández Jr, Mariana González, tras las declaraciones de la mamá de José Joel, el cantante no dudó en defender a su novia y arremeter en contra de Anel.

De acuerdo con Sale el Sol, Anel Noreña criticó que Mariana González subiera fotos sensuales en Instagram, así como que Vicente Fernández Jr también compartiera fotos con ella.

“Eres un muchacho muy atrevido para hacer eso en Instagram, te quiero porque te conocí desde chiquito y vales mucho para mí, pero lo que subes es pornografía. Esos pechos de tu mujer son solo para ti y no tienes que presumirlo en las redes porque se va a ir con otro”.

Ante los comentarios de Anel Noreña, Vicente Fernández Jr otorgó una entrevista con De Primera Mano y dio su opinión, además que defendió a su novia, quien junto con él busca una diputación en Jalisco.

“La señora me merece mis respetos por ser una señora mayor de edad. Si acaso la he visto dos veces en mi vida… Para opinar o decir que le interesa lo que tiene que ver conmigo yo creo que no tiene ninguna razón y tampoco tengo ninguna razón para que me importe lo que opina ella”, mencionó.

Finalmente, el primogénito de Vicente Fernández defendió a su novia y mencionó que muchas personas la envidian por su forma de ser y los logros que ha cumplido en su vida.

“El sexo masculino quisiera estar en el lugar que estoy yo y muchas mujeres la han criticado porque quisieran ser ellas por la calidad de persona que es, no por qué esté conmigo. Ella ha logrado muchas metas en su vida y es lógico que la gente la envidie”, aseguró el cantante.

Información de Milenio

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Diputada propone flexibilizar jornada laboral: 4 días de trabajo y 3 de descanso

La diputada de Movimiento Ciudadano, Pilar Lozano Mac Donald planteó reformas a la Constitución Política y a la Ley Federal del Trabajo, a fin de modificar la jornada máxima trabajada, de horas diarias a horas por semana, al establecer que serán de 48 horas a la semana y de 12 al día.

En una iniciativa, remitida a las comisiones de Puntos Constitucionales y de Trabajo y Previsión Social, precisa que la jornada nocturna máxima será de siete horas por día; en ningún caso el trabajo extraordinario podrá exceder de nueve horas adicionales a la semana, ni jornadas mayores a 12 horas por día y, por cada seis días de trabajo, los empleados disfrutarán de uno a cuatro días continuos de descanso por semana, con goce de salario íntegro.

Indica que la reducción y flexibilización de las jornadas laborales abonaría a elevar la productividad, conciliar la vida laboral con lo familiar y personal, mejorar las condiciones para las mujeres, incentivar la actividad económica y prevenir contagios ante una crisis sanitaria.

Argumenta que la reforma no implica hacer grandes cambios a la ley laboral, únicamente permite dar una organización distinta a las jornadas laborales, las cuales ya se han estado aplicando por motivos de la pandemia.

La flexibilidad incluye la adaptación e integración con la modalidad de trabajo a distancia o teletrabajo. Añade que las horas de reposo o de comidas serán computadas al trabajador como tiempo efectivo de la jornada, a fin de que la estancia en el trabajo no sea mayor a las 12 horas por día. Tampoco implica la reducción de salarios, puesto que contempla la gestión de la jornada laboral por semana y no por día.

Información de Milenio

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